求人案内
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| 職種／仕事内容 | ［正社員］医療事務 受付、会計、電話応対、電子カルテ入力、予約管理、レセプト業務、レセプト請求、診療補助、検査業務、発注業務その他院内附帯業務 ［パート］医療事務 受付、会計、電話応対、電子カルテ入力、予約管理、レセプト業務※、診療補助、検査業務その他院内附帯業務 ※レセプトの請求は正社員が行います。パートのレセプト業務はレセプトチェックシステムを使用した簡単な傷病名の確認を行っていただきます。 ～～～お仕事内容の一部をご紹介～～～ ■受付 保険証や医療証の入力、有効期限の確認を行います。マイナンバーでの受付が多く、ワンクリックで簡単に入力できます♪ ■会計 当日の診療内容とカルテに不備がないか確認し、お会計を行います。自動精算機を導入しているのでお釣りの計算などは必要ありません。 算定のルールは一覧表を作成してあるため医療事務のお仕事が初めての方でも問題ありません。 ■電話対応 予約制で診療しているので電話の内容は患者様から予約の取得、変更がほとんどです。 ■電子カルテ入力 検査の結果や書類のスキャンを行いカルテに保存していきます。見たままアレルギーの項目や数字を打ち込むだけなので特別なPCスキルは必要ありません◎ ■予約管理 予約の取得や変更、重複している予約がないか確認していただくなど適宜対応していただきます。 ■レセプト業務 \レセプトチェックシステムを採用しているため医療事務の知識がなくても大丈夫です/ ［正社員］レセプトの請求、返戻の再請求、レセプトチェックシステムを使用した傷病名や診療日の登録などを行っていただきます。 ［パート］レセプトチェックシステムを使用した傷病名や診療日の登録を行っていただきます。 ■診療補助 安全に診療が行えるようお子様を支えたり、診療で使用する器具の洗浄などを行います。 ■検査業務 聴力検査などの検査を行っていただきます。自動化されているものもあり、しっかりとレクチャーするので初めてでもご安心ください。 [非常勤] 医師 →今後2診制に拡大予定です。 耳鼻咽喉科、アレルギー科の外来診療 |
|---|---|
| 対象となる方 | ［正社員］医療事務 ◇ミドル活躍中 ◇経験者・有資格者歓迎 ◇ブランクがある方、歓迎 ◇未経験者・初心者OK ◇学歴不問 ◇レセプト経験者優遇 ◇ＰＣ操作に抵抗のない方歓迎（Word、Excelなどの知識は不要です！保険証の番号や名前などの打ち込みができればOK） ◇WワークOK（就業規則による） ［パート］医療事務 ◇ミドル活躍中 ◇経験者・有資格者歓迎 ◇ブランクがある方、歓迎 ◇未経験者・初心者OK ◇週２，３日からOK ◇勤務時間相談可能（お子様の送迎など勤務時間の調整OK） ◇午前診療時間のみ、午後診療時間のみOK ◇扶養控除内での勤務歓迎 ◇学歴不問 ◇レセプト経験者優遇 ◇ＰＣ操作に抵抗のない方歓迎（Word、Excelなどの知識は不要です！保険証の番号や名前などの打ち込みができればOK） ◇WワークOK（就業規則による） ◎医師 ◇時短勤務応相談 ◇週１日～勤務可能 ◇2診体制の予定のため整ったフォロー体制 ◇シュライバー（クラーク）が付き診療に集中できる環境 |
| 勤務地 | 〒156-0055 東京都世田谷区1-11-1 F医療モール3階 |
| アクセス | 小田急小田原線「千歳船橋駅」北口徒歩1分 |
| 勤務時間 | ◎受付・医療事務 【月・火・木・金】8:45～19:30 【土曜】8:45～18:30 ［パート］上記時間内でシフト制/時間曜日応相談 ※週2日から、3時間/日以上 ［正社員］上記時間内で1日8時間勤務 ※休診時間 【月・火・木・金】12:30～15:00 【土曜】13:00～15:00 上記の時間は診療時間外となっております。 繫忙期などは前後する可能性がありますが平日12:45、土曜13:30までは清掃などの午前診療時間の締め作業、事務処理を行っていただいておりその後退勤または昼休憩を取っていただくスケジュールとなります。14:45から午後診療時間の準備を行っていただくことが多く、こちらの時間以外の休診時間中にシフトを組むことは現状ほとんどないため予めご了承いただければ幸いです。 ◎医師 【月・火・木・金】9:00～12:30/15:00～18:45 【土曜】9:00～13:00/15:00～18:00 曜日、勤務日数応相談 ※午前のみ、午後のみ、時短勤務など応相談 |
| 給与 | ［正社員］医療事務 月給23万～ 賞与年2回（業績、職務能力による）（支給実績1.0か月分/回 ※2025年度支給実績） 繫忙期の特別手当（業績、職務能力による） ［パート］医療事務 1250円～(経験考慮、応相談） ◎医師 経験や実績に応じて相談のうえ決定 |
| 休日・休暇 | 水曜・日曜、祝日、夏季休暇（4日間）、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、その他医院が指定する休日、有給休暇（法定通り） ［正社員］医療事務 【年間休日125日前後＋有給休暇（法定通り）】休日多め、プライベートと両立して勤務できます♪ ※年間休日は祝日の曜日により変動いたします。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆社保完備（週20時間以上勤務する場合） ◆年次有給休暇（法定通り） 有給の希望日取得実績100％ ※2025年度 ◆交通費支給（規定あり：上限20,000円/月） ◆正社員：賞与とは別に繫忙期の特別手当の支給実績あり（業績、職務能力による） ◆パート：パートさんにも繫忙期の特別手当の支給実績あり（業績、職務能力による） ◆スタッフルーム完備 ◆鍵付きのロッカー完備 ◆ネイルOK（長すぎるネイルや凹凸の激しいデザインはNGなど医療安全のための規定あり） ◆従業員価格で医療機関専売の化粧品購入可能 ◆予約制のため正社員、パートともに残業はほとんどなくプライベートと両立できます ◆ウォーターサーバー、冷蔵庫あり ◆インフルエンザ予防接種 ◆制服貸与 ◆試用期間3ヶ月あり ※各個人の契約形態による ◆自転車通勤OK ※車通勤は駐車場がないため不可 |
| お問い合わせ | ✉ kishino@kishino-ent.com 上記メールアドレスまたは当院住所まで履歴書、職務経歴書をお送り下さい。 応募前のお問い合わせも上記までお気軽にご連絡ください♪ ～～～採用までの流れ～～～ ⒈【 kishino@kishino-ent.com】または【〒156-0055 東京都世田谷区千歳船橋1-11-1 F医療モール3階】千歳船橋駅前きしの耳鼻咽喉科 採用担当者 まで履歴書、職務経歴書をお送りください。 ⒉お送りいただきました書類を確認後、3診療日以内にこちらから面接の日程の調整のため連絡させていただきます。 ⒊決定した面接日に直接当院までお越しください。面接は30分前後を予定しております。ご面接後1週間以内に採用の可否について連絡いたしますので今しばらくお待ちください。 |
| その他 | [岸野院長より] 医師の力だけでは良いクリニック作りも良い医療サービスも提供できません。そこで働くスタッフが１つのチームとして自覚し、協力し合うことが必要不可欠です。そのためには、職種や雇用形態・年齢に関わらず、お互いを尊重することが重要だと考えます。クリニックの雰囲気を作るのは、そこで働くメンバー1人1人です。患者様に対してだけでなく、一緒に働くメンバー同士でも思い遣りを持ち、働きやすい職場を作っていきましょう。 経験豊かな方は心強いですが、今回は人柄も重視した採用活動を致します。患者様への丁寧で心のこもった対応は求められるのはもちろんですが、同じ職場で働くスタッフにも気持ちよく接することができる方を募集します。経験が浅い方やブランクある方でも安心してご応募ください。 |